3月27日，中環水務總部黨支部召開了“兩學一做”學習教育專題組織生活會及黨員大會。集團公司黨委常委/副總經理、中環水務董事長余紅輝同志與中環水務總部全體黨員參加了會議。

兩個會議以學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題，圍繞“兩學一做”學習教育要求，按照“四講四有”合格黨員標準，嚴肅認真地開展了批評和自我批評，力求進一步提高黨性修養、增強“四個意識”，更好地發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

在組織生活會上，公司總部黨支部書記鄒俊良同志代表支委會進行對照檢查之后，全體支委會成員逐一進行個人對照檢查，認真查擺自身存在的問題并提出了針對性整改措施。

在黨員大會上，鄒俊良同志帶領全體同志集體重溫入黨誓詞，領學《黨章》第一章“黨員”、《準則》第九部分“嚴格黨的組織生活制度”和第十部分“開展批評和自我批評”內容。隨后，全體黨員在工作人員的指導下認真開展了個人自評、民主測評并對公司部黨支部班子進行了無記名評議。

會上，余紅輝同志做了上級點評。他指出：中環水務總部黨支部的兩個會議準備充分、操作規范，議程飽滿、程序清晰，體現了領導的重視。目前，“全面從嚴治黨”正在全國范圍內扎實推進，“不敢腐”的總體態勢已基本形成，反腐倡廉正在向“不能腐”的機制化管理模式轉化。當前，要不斷增強全體黨員同志的“四個意識”特別是核心意識和看齊意識。大家都要勇于沉下去剖析自己存在問題的根源，始終堅守高尚的做人準則。“四講四有”合格黨員的提法適應新形勢，針對性強、可操作性強，對于樹立個人理想信念、加強黨性錘煉大有裨益。規范、嚴肅的組織生活能夠幫助我們每個人提升境界，改變思維模式。一旦我們進入到一個好的思維范式，就會變得斗志昂揚、積極樂觀，能夠卸下包袱、輕裝前進----這對于每個人今后的工作和生活都意義重大。

大會結束前，中環水務黨委書記/總經理王堤同志做了重要講話。他指出：幾年來，公司黨委始終在自找差距，不斷加強黨建工作，得到了集團公司黨委的充分肯定。目前，公司總部的黨建工作在各個方面越來越規范，批評與自我批評的良好氛圍正在逐步形成。組織生活會和民主評議會給大家創造了推心置腹進行交流的良好平臺。希望公司系統內其他基層黨組織也能像公司總部黨支部一樣，認真開展組織生活會和民主評議會，通過卓有成效的黨建工作把公司的各項事業不斷推向前進。